ایرانوین

سال              نو                  مبارک

آنهایی که می ما نند عاقبت کار را میبینند

همکاران عزیز حتما" از وبلاگ آموزشی http://www.sea9viniran.blogfa.com دیدن کنید .

صمیمانه درگذشت مادر گرامیتان را خدمت شما و خانواده محترمتان تسلیت عرض مینماییم.

ایرانوین

میثم امینی......................................2

ساشا سیاح پور...........................................3

نیما ناصرشریف......................................4

کامران عبدالهی....................................5

همکاران محترم و ارزشمند ما در شیراز اقدام به تاسیس یک

سایت آموزشی بسیار قوی نموده اند . ضمن تشکر از این

 دوستان از تمامی اعضای سازمان بزرگ ایرانوین دعوت میکنم که

 حتما" در این سایت آموزشی عضو شوند .

www.iranovin.com

سود بردن یا نبردن - مسئله این است !
مسئله ای که پرسیدید پیچیده ترین مسئله ای است که در این کار وجود دارد و به این خاطر است که تا این حدمیزان اعتماد دوستان اهمیت پدا می کند . یعنی فقط کسی که به شما اعتماد دارد وقتی از کالایی تعریف می کنید باور می کند که شما خیر او را هم می خواهید و نمی خواهید فقط به او چیزی بفزوشید و از پیگیری هم ناراحت و عصبانی نمی شود .
به همین دلیل است که گاهی تعریف کردن از یک کار در نزد دوستان حتی وقتی به آن کار ایمان هم دارید شرمنده کننده است ولی باید به این شرمندگی غلبه کرد .

اگر می خواهید به کسی در حل مشکلاتش کمک کنید گام اول این است که بهش این فرصت رو بدین که این مشکل رو برای شما تحلیل کنه. این باعث میشه که وقتی داره مشکلشو برای شما بازگو می کنه اشکالات عملکرد خودشو در برابر این مشکل رو بفهمه و اگر می خواین بهش کمک کنید تنها بهش کمک کنید که خودش راه حل رو پیدا کنه چون قطعا راه حلی رو که خودش بهش رسیده باشه تاثیرش بیشتره از یک فرمول از قبل آماده شده و شاید بیشترین کمکیکه شما بهش می تونین بکنین این باشه که براش گوش باشین و حرفاشو گوش بدین...... و اینو یادمون باشه که به تعداد آدمای روی زمین فکر هم وجود داره و همه با هم متفاوتند پس راه حل هر کسی شاید برای آدم دیگه تاثیر چندانی نداشته باشه. هر سری یه صدایی داره

سه شنبه 23 آبان1385 ساعت: 16:30	توسط:امیرحسین لبانی
خیلی عالی که شرکت نوین از کلیه شرکتهای سواستفاده جو جدا میشود و دید جامعه نسبت به نوین بیش از انتظار عوض شده این یک امتیاز بزرگ محسوب میشود ولی این 30% کار می باشد و 30% کارکرد افراد می باشد و(40% حمایت گروه می باشد که هیچ گونه حمایتی نشد و این بزرگترین مشکل می باشد ) که باعث دل سرد شدن از نوین میشود برای افراد بالا گروه دیگه مهم نیست اما شاید یه زمان توجه شود.

در تغيير است که شخص به ايده و عقيده می رسد .

هر آنچه اتفاق می افتد در ابتدا يک رويا بوده است .

بدان که اگر حرکت نکنی ساکت بنشينی لگد مال خواهی شد حتی اکر در مسير صحيح خود باشی .

پيروز ها هرگز آرام نمی گيرند وآرامين هرگز پيروز نمی شوند .

سختی نيکی کردن در اينجاست که بايد هر روز آن را تکرار کنيم .

بزرگترين اشتباه تسليم شدن وترک امر است .

اگر قدمی بزرگ درپيش است از آن نترسيد . در گذر از روی گودال نتوان دو گام کوچک برداشت .

تمبر شويد و به چيزی که چسبيديد آن را رها نکنيد تا به مقصد برسيد .

امروز اولين روز از باقيمانده ی عمر من است

البته من تا حالا اینقدر جدی راجع به مساله گوش دادن فکر نکرده بودم.
ولی خودم از یک فرمول ساده تر استفاده میکردم که فکر میکنم با اینکه خیلی ناقص بوده ولی خوب ازش جواب می گرفتم و اونم این بوده که همیشه سعی می کنم
صحبتم را از پایان حرفهای طرف مقابلم آغاز کنم. هرچقدر هم که موضوعها تفاوت داشته باشند مهم نیست برای اینکه ما این همه کلمه و جمله بلدیم که این امکان را به ما میده که از هر بحثی به بحث مورد نظر خودمون سوییچ کنیم.
این شیوه علاوه بر اینکه این حس را در طرف مقابل بوجود میاره که ما به حرفهاش گوش دادیم و به نظراتش احترام گذاشتیم . خودبخود هم من رو مجبور می کند که واقعا" گوش کنم با یه تفاوت ساده اونم اینه که من برای خودم گوش می کنم نه بخاطر اون . فکر کنم واسه شروع خوب باشد

سایت www.mgfm.irامکانات جالبی را برای ارائه کتابهای روز آماده کرده است که حتما" مفید خواهد بود

از این سایت و کتابهای آن دیدن کنید.

در ضمن  امیدوارم با تلاش روزافزون  و حمایت بیشتر از سازمان خود هرچه سریعتر به لول مدیریت فروش ارتقا یابید و نویسندگی وبلاگ را نیز آغاز نمایید تا ایرانوین هرچه بیشتر از خدمات شما عزیزان بهره مند گردد.

آقای ساشا سیاح پور = ۲

آقای میثم امینی = ۳

آقای نیما ناصرشریف = ۴

شکسپیر : انچه را دوست دارید بدست اورید وگرنه مجبورید انچه را که دارید دوست بدارید . اگه می خواهیم به انچه می خواهیم برسیم باید حرکتمونو شروع کنیم شاید این مقاله(تصمیم گیری و هدف گذاری) قدم اول باشه

من فکر می کنم what , how برای هممون مشخصه و به همه نشون داده می شه ولی مهم چراست که

 فرق آدمهارو تو کارمون نشون می ده و کسایی که چرای محکم تری دارند و برای اون ارزش قائلند جدی

 تر کار می کنند.

وبلاگ ایرانوین از این تاریخ به بعد هر هفته سه شنبه ها از میان نظرات هفته گذشته

 یک نظر را به عنوان بهترین نظر درج شده در وبلاگ انتخاب و به عنوان جایزه معنوی

 یک عدد پکیج آموزشی به خواننده برگزیده اهدا خواهد کرد.

صمیمانه اتمام آموزشها و قرار گرفتن شما در رتبه مدیر فروشی چارت جدید آموزشی ایرانوین را که با تلاش روز افزون و بی وقفه جنابعالی میسر گردید را تبریک عرض می کنیم.

در ضمن از شما دعوت می شود که به عنوان اولین مدیر فروش سازمانی ایرانوین از

این پس به عنوان اولین نویسنده افتخاری این وبلاگ با شماره 1 به جمع خانواده

 نویسندگان ایرانوین بپیوندید.